免责声明: 本网站所有内容均明确标注文章来源,内容系转载于各媒体渠道,仅为传播资讯之目的。我们对内容的准确性、完整性、时效性不承担任何法律责任。对于内容可能存在的事实错误、信息偏差、版权纠纷以及因内容导致的任何直接或间接损失,本网站概不负责。如因使用、参考本站内容引发任何争议或损失,责任由使用者自行承担。
长春相关问答
- 2026-01-30 吉林推动长白山人参产品进入瑞士和欧盟市场
中新网长春1月30日电(记者吕盛楠)30日,长白山人参吉瑞合作启动会暨签约仪式在长春举行。吉林省推动人参产业高质量发展工作专班与瑞士董博士集团签署战略合作协议,双方将在瑞士日内瓦建设永久性的“长白山人参”文化展示与产品体...
- 2026-02-01 日本民众集会抗议 反对高市政权大幅军扩
1月31日,数百名日本民众聚集在东京新宿车站前举行抗议集会,反对日本首相高市早苗的错误言论,批评日本政府扩大军备的做法。抗议民众:我认为日本政府正在为战争做准备,不断修改法律,进行军事演习,我们对此表示反对。高市即便明知...
- 2026-02-02 推动成果落地 激发创新活力
在雪域高原,应用构网型储能技术以微秒级响应速度和极高的稳定性提升当地新能源消纳水平,确保电力供应;在沙漠戈壁,针对高比例电力电子设备接入电网的场景,突破直流协控及风险防控关键技术,助力新能源稳定送出……通过技术攻关,国网...
- 2026-02-01 警惕!这4种长高误区正在毁掉孩子身高,90%家长还在踩坑
每位家长都期待孩子身姿挺拔、自信成长但“比同龄人矮半头”的现实却让许多家庭陷入焦虑既担心孩子因身高自卑敏感又困惑于“晚长”与“不长”的界限更怕盲目进补或忽视关键期成为孩子长高的“绊脚石”父母不高孩子一定矮?“二十三岁还能...
- 2026-02-01 总台现场直击丨美华盛顿居民抗议联邦执法人员暴力执法
当地时间1月31日,全美范围内的反对美国移民及海关执法局暴力执法的抗议继续进行。在首都华盛顿,也有民众在街道上举行抗议,表达对执法人员暴力执法,以及接连发生的平民遭枪击身亡的事件的不满。他们通过行走和高喊口号的方式来表达...
- 2026-01-31 吉林有效遏制黑土地变薄变瘦趋势
本报长春1月30日电(记者孟海鹰、郑智文)28日,记者从吉林省两会新闻发布会上获悉:2025年,吉林粮食总产量达871.6亿斤,实现总产、单产、播种面积“三增长”;建设高标准农田910万亩;黑土地平均耕层厚度增长到20....
- 推荐搜索问题
- 长春最新问答
-

银冬纯色 回答于02-03

梦沽潇缃 回答于02-02

往来无终 回答于02-02

回忆如此多娇 回答于02-02

这暑假难熬 回答于02-02

杺誶亾酔 回答于02-02

傲视之巅 回答于02-02

不想翻身的咸鱼 回答于02-02

再看着你 回答于02-02

尘埃未定 回答于02-02
- 北京最新热搜
- 天津最新热搜
- 上海最新热搜
- 重庆最新热搜
- 深圳最新热搜
- 河北最新热搜
- 石家庄最新热搜
- 山西最新热搜
- 太原最新热搜
- 辽宁最新热搜
- 沈阳最新热搜
- 吉林最新热搜
- 长春最新热搜
- 黑龙江最新热搜
- 哈尔滨最新热搜
- 江苏最新热搜
- 南京最新热搜
- 浙江最新热搜
- 杭州最新热搜
- 安徽最新热搜
- 合肥最新热搜
- 福建最新热搜
- 福州最新热搜
- 江西最新热搜
- 南昌最新热搜
- 山东最新热搜
- 济南最新热搜
- 河南最新热搜
- 郑州最新热搜
- 湖北最新热搜
- 武汉最新热搜
- 湖南最新热搜
- 长沙最新热搜
- 广东最新热搜
- 广州最新热搜
- 海南最新热搜
- 海口最新热搜
- 四川最新热搜
- 成都最新热搜
- 贵州最新热搜
- 贵阳最新热搜
- 云南最新热搜
- 昆明最新热搜
- 陕西最新热搜
- 西安最新热搜
- 甘肃最新热搜
- 兰州最新热搜
- 青海最新热搜
- 西宁最新热搜
- 内蒙古最新热搜
- 呼和浩特最新热搜
- 广西最新热搜
- 南宁最新热搜
- 西藏最新热搜
- 拉萨最新热搜
- 宁夏最新热搜
- 银川最新热搜
- 新疆最新热搜
- 乌鲁木齐最新热搜



线上招聘在当下并不鲜见,如用人单位和应聘人员通过微信联系,很快就可完成报名与应聘流程。但劳动关系不稳定,是线上应聘成功后经常遇到的问题。如何判断应聘人员与用人单位的劳动关系?
2022年11月11日,史某加入某安保工作群,群里某安保公司工作人员发布招聘保安的消息。史某加该工作人员微信报名应聘,并于2022年11月13日由该公司安排开始工作。该公司以260元/日为标准,通过中间人和公司工作人员微信向史某支付2022年11月13日至2023年2月1日期间费用。2月3日公司将史某辞退。
此后,史某向劳动仲裁委申请仲裁,请求支付2023年2月1日至2月2日工资;支付2022年11月13日至2023年2月2日未签订劳动合同双倍工资差额2万余元,支付解除劳动关系经济补偿金;确认2022年11月13日至2023年2月2日之间的劳动关系。劳动仲裁委支持了史某确认劳动关系,支付工资差额及未签劳动合同双倍工资差额的请求。
公司不服劳动仲裁裁决向法院提起诉讼,认为其与史某是通过中介招用,双方不构成劳动关系,无须支付相关费用。
法院审理认为,根据劳动合同法相关规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。再结合民法典相关规定,如果微信聊天记录明确了劳动合同基本必备条款,能够有形地表现所载内容,并可以随时调查取用,则应当视为双方以书面形式签订了劳动合同。
史某和公司虽未订立书面劳动合同,但如果劳动者能够举证证明用人单位对其确实存在用工行为,则已经初步完成证明劳动关系的举证责任。用人单位如果认为双方之间的用工关系并不是劳动关系,则要证明双方之间建立的是劳务关系、承揽关系等。
本案中,史某提交了工资发放记录、考勤表、工作日志和工作记录表等在案证据,完成了证明自2022年11月13日起,自身已从事工作、公司已用工的举证责任。公司虽然主张双方非劳动关系,但并未提供支持自身主张的证据。据此,法院推定公司与史某双方建立的是劳动关系,公司应承担不订立书面劳动合同的法律责任,向史某支付未签订劳动合同双倍工资差额。
《人民日报》(2025年10月30日17版)
(责编:王帝元、谢龙)文章来源:http://jl.people.com.cn/n2/2025/1030/c349771-41395618.html